بیش از یک میلیون استرالیایی در تلاش برای یافتن شغل مناسب
در سال مالی ۲۰۲۵-۲۰۲۴، جمعیتی بالغ بر 1.2 میلیون نفر از شهروندان استرالیایی به‌طور فعال در جستجوی یافتن شغل بوده‌اند.
به گزارش رادیونشاط، در این میان، انعطاف‌پذیری ساعات کاری به عنوان یکی از شروط اساسی در اولویت‌های کاری این گروه قرار گرفته است.
بررسی‌های دقیق‌تر نشان می‌دهد که چالش‌ها و اولویت‌های جستجوی کار میان زنان و مردان تفاوت‌های معناداری دارد. در میان زنان، مهم‌ترین ملاحظات مربوط به یافتن شغل پاره‌وقت و شغلی است که با مهارت‌ها و تجربیات آن‌ها همخوانی داشته باشد؛ به طوری که ۳۳ درصد از زنان این عوامل را در صدر معیارهای خود قرار داده‌اند.
در مقابل، مردان تمرکز بیشتری بر یافتن شغل متناسب با تخصص خود داشتند. پس از این مورد، حمایت از آموزش و ارتقای مهارت‌ها (۲۴ درصد) و امکان کار پاره‌وقت (۲۳ درصد) در رتبه‌های بعدی اولویت‌های مردان قرار گرفته است.
علاوه بر این، ۸۰۰ هزار نفر که در حال حاضر به صورت پاره‌وقت مشغول به کار بودند، تمایل داشتند ساعات کاری خود را افزایش دهند.
این گزارش همچنین به وضعیت اشتغال والدین و افراد دارای محدودیت‌های سلامتی پرداخته و آورده است، از میان 5.1 میلیون والد دارای فرزند زیر ۱۵ سال در سال مالی گذشته، حدود ۷۰۰ هزار نفر فاقد شغل بوده‌اند و ۱۶ درصد از این گروه نیز در جستجوی کار بوده‌اند.
همچنین، حدود ۷۰۰ هزار نفر از افرادی که با شرایط سلامتی مزمن دست و پنجه نرم می‌کنند، به دنبال یافتن شغل بوده‌اند. اگرچه بیماری‌های مزمن یکی از عوامل شایع عدم آمادگی برای کار محسوب می‌شود، اما این شرایط لزوما به معنای ناتوانی کامل همه این افراد برای اشتغال نیست.